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5月6日,公司團(tuán)委在五樓會(huì)議室召開紀(jì)念五四運(yùn)動(dòng)106周年暨先進(jìn)表彰大會(huì)。
公司黨委副書記、工會(huì)主席張士勇出席并講話。黨群各部門負(fù)責(zé)人參加會(huì)議。
會(huì)議表彰了五四紅旗團(tuán)組織、優(yōu)秀團(tuán)干部、優(yōu)秀團(tuán)員。3名先進(jìn)集體和優(yōu)秀個(gè)人代表作交流發(fā)言。
張士勇對(duì)公司各級(jí)團(tuán)組織和廣大團(tuán)員青年提出三點(diǎn)要求。一是立 “鴻鵠之志”,在時(shí)代浪潮中把準(zhǔn)方向。年初,公司職代會(huì)明確了繼續(xù)深耕項(xiàng)目建設(shè)、食用鹽板塊提質(zhì)增效、管理水平提升、新興產(chǎn)業(yè)跨越式發(fā)展、“雙百企業(yè)”體制機(jī)制創(chuàng)新、存量資源多元化盤活“六大攻堅(jiān)戰(zhàn)”工作思路。如今正值“十四五”收官的關(guān)鍵節(jié)點(diǎn),擺在面前的是大量充滿挑戰(zhàn)且極具創(chuàng)新意義的工作任務(wù),而青年群體無疑是推動(dòng)這些工作前進(jìn)的核心力量。與此同時(shí),青年員工也肩負(fù)著傳承與弘揚(yáng)漢鹽傳統(tǒng)文化的重任,要以先輩為楷模,篤定扎根鹽場(chǎng),奉獻(xiàn)鹽場(chǎng)的信念。
二是練 “過硬本領(lǐng)”,在躬身實(shí)踐中增長(zhǎng)才干!扒啻禾摱葻o所成,白首銜悲亦何及!碑(dāng)下,青年員工們剛剛步入社會(huì),正處在成長(zhǎng)的關(guān)鍵階段。公司積極引導(dǎo)青年員工們樹立終身學(xué)習(xí)理念,將學(xué)習(xí)視為生活態(tài)度、工作責(zé)任與精神追求,不斷拓寬知識(shí)面、優(yōu)化知識(shí)結(jié)構(gòu)。同時(shí),公司高度重視基層實(shí)踐鍛煉,鼓勵(lì)青年員工把書本知識(shí)轉(zhuǎn)化為解決實(shí)際問題的“金鑰匙”,實(shí)現(xiàn)學(xué)用相長(zhǎng)。青年員工們要在實(shí)踐中建立“成長(zhǎng)清單”,定期復(fù)盤反思,在摔打磨礪中積累經(jīng)驗(yàn),用成績(jī)破除因能力不足帶來的焦慮與迷茫,努力成長(zhǎng)為業(yè)務(wù)骨干和崗位能手。公司發(fā)展到今天,每一步都是在不斷創(chuàng)新中取得的,青年員工要充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì),立足實(shí)際,銳意創(chuàng)新,在自己的領(lǐng)域有所創(chuàng)造,勇于為公司各項(xiàng)事業(yè)打開新的天地。
三是擔(dān) “千鈞之責(zé)”,在攻堅(jiān)克難中彰顯擔(dān)當(dāng)。青年員工要立志做大事,自強(qiáng)自立,首先要有真本事。加強(qiáng)學(xué)習(xí),對(duì)青年員工來說,不僅可以開闊眼界,增長(zhǎng)學(xué)識(shí),增強(qiáng)工作的本領(lǐng),而且有利于陶冶情操,提高道德修養(yǎng)。要不怕困難,勇于到條件艱苦的崗位去、到工程建設(shè)的一線去、到項(xiàng)目攻關(guān)的前沿去,經(jīng)受鍛煉,增長(zhǎng)才干,著力創(chuàng)造優(yōu)秀業(yè)績(jī),在公司安全生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理、技術(shù)創(chuàng)新等各個(gè)方面,發(fā)揮聰明才智,不斷提高與事業(yè)要求相適應(yīng)的素質(zhì)和能力。
各基層單位團(tuán)組織負(fù)責(zé)人及受表彰的先進(jìn)集體、優(yōu)秀青年代表40余人參加表彰大會(huì)。
文字: 團(tuán) 委
攝影:彭小衛(wèi)
編輯:張嘉浩
校對(duì):張 旭
審核:嚴(yán)海濱 王會(huì)杰
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